COMPATIBILIDAD DE RIESGO EMBARAZO Y también INCAPACIDAD TEMPORAL

QUÉ SE CONSIDERA EN RIESGO DURANTE EL EMBARAZO

De qué forma pedir esta prestación pasito a pasito

Se efectúa el reconocimiento del derecho por el Centro Nacional de la Seguridad Popular (INSS) o la Mutualidad con la que la compañía tenga contratada la cobertura de peligros expertos. Estos pasos se tienen que efectuar

Primer paso) Reconocimiento de la presencia del peligro: pedir el certificado médico

Exactamente en qué radica el servicio de Peligro de Embarazo

Cuándo es requisito a la cancelación por estar en riesgo la gestante o el feto, va a ser en estas situaciones:

  1. cien% de la base reguladora. Se deducirán las cotizaciones a la Seguridad Popular, tal como las retenciones en origen en el IRPF. De esta manera va a ser desde el principio del permiso.
  2. Si la mujer preñada tiene contrato de capacitación, la base reguladora va a ser el 75% de la base mínima de cotización vigente en ese instante.
  3. Un caso particular es aquel en que el trabajador se acoja al régimen particular de los artistas y expertos taurinos. En un caso así, la base reguladora va a ser el resultado de dividir por 365 la suma de las bases de cotización de los 12 meses precedentes al hecho desencadenante. Otra alternativa es calcular la media día tras día del intérvalo de tiempo de cotización que se acredita si es inferior a un año. Lo que no puede suceder es que la media día tras día sea inferior, en balance por mes, a la base mínima de cotización que, en todos y cada instante, sea correcto a la categoría profesional del artista.

Los privilegios mutuos se tienen la posibilidad de pedir desde el primer instante del embarazo, en dependencia del trabajo de la gestante

En lo que se refiere a los privilegios mutuos, se tienen la posibilidad de pedir desde el primer instante del embarazo, en dependencia del trabajo de la mujer preñada. Se otorga en el momento en que existe peligro de aborto o parto prematuro -licencia por embarazo de prominente peligro- o en el momento en que las condiciones de trabajo que ejercita la mujer tienen la posibilidad de perjudicar al embarazo. Por servirnos de un ejemplo, humos, estruendos elevado, peligro de caída, modelos tóxicos, carga de peso…

La situación habrá de ser comunicada por el trabajador al usado mutualista de la Seguridad Popular o a la Entidad Gestora para la suspensión del contrato.

¿Qué sucede en el caso de extinción del contrato de trabajo en el transcurso de un permiso de peligro?

La terminación de la relación laboral -licencia facultativa, despido, terminación del contrato temporal- extingue la prestación de peligro a lo largo del embarazo.

En un caso así, el trabajador puede pedir la prestación por desempleo si ha cotizado lo bastante para esto. Ciertamente, si no tienes derecho al paro, entonces no vas a poder gozar del permiso de maternidad puesto que no vas a estar en situación de salida o asimilada a salida.

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